——2025年度新结对徒弟代表占翼扬发言稿

时光如白驹过隙，转眼间，我们2025年新职工加入荆江局这个温暖的大家庭已近两月。在此，请允许我代表全体新同事，向一直以来给予我们悉心指导和无私帮助的各位领导、各位水文前辈，表达最诚挚的感谢！

“师者，所以传道受业解惑也。”韩愈的这句话，穿越千年却仍熠熠生辉。人非生而知之，我们每个人都是在“引路人”的陪伴下一步步走向成熟——成人路上是父母，校园时光是老师，步入职场，便是工作中手把手带我们的“师父”。在我刚踏进荆江局时，最深刻的感受便是“校园知识”与“实际工作”之间的距离：即使专业对口，把理论真正落实到河道测量的每一个点位、水文监测的每一组数据上，都绝非易事。

拜师仪式不仅是一份荣誉，更是一份责任与承诺。它为我们搭建了一条从理论走向实践的 “快车道”，让我们能在真实的工作场景中，快速掌握方法、提升技能、少走弯路。对未来，我充满期待：期待在师父的言传身教下，不仅学会 “怎么做”，更要理解 “为什么这么做”；不仅掌握岗位技能，更要传承荆江水文人严谨细致、求真务实的工作作风。为此，我将坚持“主动学、踏实干、勤思考”的原则：多向师父请教，多向同事学习，在实践中不断总结经验、反思不足。同时严格要求自己，以高标准约束每一项工作，把 “严谨” 二字刻进骨子里，把 “责任”二字扛在肩上。

和校园不同，职场的学习从不是“被动灌输”，而是“主动求索”。单位不同于学校有系统化的课程和授课模式，这就需要我们自己养成“多跟一步、多问一句、多想一层”的习惯——常有同事对我说：“师傅领进门只是开始，能不能学好，全看自己用不用心”。这份“用心”，是遇到疑问时不轻易放过的较真，是掌握技巧后仍琢磨优化的钻研，更是把每一次实践都当作成长机会的珍惜。

作为新一代荆江水文人，我们既是水文事业的“接班人”，更应该做“传承人”。荆江局的发展离不开一代代前辈传授经验、赓续精神，就像守护长江，只有每一段都守好、每一代人都接力，才能让这条母亲河安澜长久。我们作为新职工，不能只满足于“学会做事”，更要试着“读懂这份事业”——读懂河道测量里的“精准”，是为了守护两岸家园；读懂水文监测里的“坚持”，是为了预判汛情风险。

所以在这里，我想与所有在座新同事共勉：不管我们来自河道勘测、水文测验、科研分析还是其他岗位，专业有分工，但成长没有边界。我们既要扎进本职工作里，把每一个细节做扎实；也要多抬头看看身边的前辈、多了解其他岗位的工作，因为多一分理解，未来就能多一分协作。个体的力量或许微小，但当我们都带着热爱、抱着踏实，把自己的工作做到位，把前辈的精神接过来，这份“集体的力量”就能像长江汇流一样，汇聚成推动荆江局发展、助力治江事业的强大动力。

最后，再次衷心感谢局领导为我们新职工搭建成长的平台，也希望我们能在师父们的带领下，早日褪去青涩、扛起责任，成长为能独当一面的水文人，为荆江局的高质量发展、为治江事业的宏伟蓝图，贡献属于我们这一代人的光和热！

谢谢大家！